La santé, la sécurité et le mieux-être au travail est une préoccupation de tous les chefs d’entreprise. Qu’il s’agisse de santé physique ou mentale, une gestion rigoureuse de cette dimension amènera votre organisation vers une meilleure santé financière, augmentera votre taux de mobilisation de vos employés en plus de les rendre plus performants.

  • Conciliation travail-famille

  • Procédure en cas d’urgence

  • Révision annuelle du programme de prévention

  • Programme de santé globale au travail

  • Coordination des activités de renforcement